人才培训管理

JS-TTS培训考试系统 通过在线直播、3D教学、VR互动等创意形式帮助企业开展系统有效的员工培训、搭建企业永恒知识资源库及建立企业创新人才培养体系,
助力企业开启精益人才管理变革。
通过在线直播、3D教学、VR互动等创意形式帮助企业开展系统有效的员工培训、搭建企业永恒知识资源库及建立企业创新人才培养体系,助力企业开启精益人才管理变革。
  • 建立bet365体育在线化的培训资源库 将企业教学培训所用的资源进行整合,建立一个兼容图片、文档、音视频、动画的“全媒体”bet365体育在线资源库。
  • 建立“微学习”方式 受训者可以在任何地点、任何时间在移动应用上获取培训资源,促进碎片化时间的合理利用,有效提升了培训效果和效率。
  • 培训过程智能化 包括培训信息自动关联、培训数据智能分析生成可视化报表等,有效评估提升培训工作效率,指导培训工作改进。

移动互联网时代的“企业大学”

通过新型学习平台和良好学习机制的建立提升员工营销、服务水平。
课程在线直播
3D全景互动
VR互动
实时教学互动

对于企业的价值

  • 让员工爱上培训 轻量化学习工具、精彩视频直播、3D教学、实时互动,让学习更有趣
  • 员工考核评定有方 学习参与度、考试成绩、受奖励情况、个人业绩指标等,让考核评定有方
  • 高管决策参考有数据 在线学习频率、半年各等级晋级情况、各级别人员所占比等为高管决策提供数据参考
  • 建立企业永恒知识资源库 案例库、多媒体课件库、产品手册、考试题库、宣传资料等,为企业积累知识与经验
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